#537 reconoces la improcedencia del despido y que por lo tanto los motivos esgrimidos para motivar el despido no son reales.
Me va a venir un randy que no ha pisado una Sala de Mediación a decirme lo que se pone en la papeleta de conciliación, si.
Pd: no renuncia a declarar que es improcedente, renuncia a declarar que es nulo. Es decir, que se le despidió como represalia y por lo tanto viola sus derechos constitucionales.
Explícame, experto en derecho laboral si renuncia a la improcedencia del despido por que recibe 28K de indemnización si los despidos procedentes son gratis. Experto en nada
Pd2: es gracioso que acuses de impreciso a alguien no conociendo la diferencia entre nulidad e improcedencia del despido. Pero si, soy yo el que habla sin precisión