Confirmada la Huelga General!

Zapatitos dimisión!!!

Deberían meterle fuego a la moncloa!!!

Para #560 y los que piensan como ella... Mañana voy a salir a la calle y te voy a dar por culo... Y luego no vayas a denunciar a la policía, ni se te ocurra quejarte... ¿Total para qué? Si ya te he dado por culo... ¿Para qué te vas a quejar ahora? Deberías haberte quejado antes de que te haya dado por culo, aunque tu no hayas visto o querido ver que yo lo haría... ¿No?

#577 lee lo que yo haría en #576

Nada, viene un notas pedo conduciendo, te atropella y te deja parapléjico el muy idiota, y tu como buen samaritano, no le denuncias, por que, como el daño ya está hecho, me quedo parapléjico por su jodida culpa... ¿Para qué te vas a quejar? Es mejor dejarlo y que el tipo siga por ahí, bebiendo y atropellando a la peña... Manda cojones...

mañana todos a la calle!

#573 no sale nada del aeropuerto del prat?

#576 ahora resulta ke nadie sabia ke habia ke hacer huelga verdad?? nadie sabia ke las cosas estaban mal y ke no se kería aprobar la ley. Si, nos ha pillado muy por sorpresa...

Mañana los piquetes lo van a tener complicado, hay mucha gente que no se siente representada por estos sindicatos y que no pueden permitirse perder un día de sueldo por una huelga que no comparten, esa gente va a ir a trabajar sí o sí, y salvo que los piquetes vayan escoltados por la policía poco o nada van a poder hacer en muchas empresas.

Imagino que se centrarán en el transporte público que es lo que al final más se nota, porque como intenten impedir entrar a trabajar a empresas grandes probablemente se lleven alguna sorpresa.

Y ante el derecho a hacer huelga está el derecho a trabajar, un piquete no puede impedir entrar a trabajar a nadie, como mucho informarle de que hay huelga pero nada más. Si un piquete se lleva ostias de unos trabajadores está en su derecho de denunciar, pero probablemente en el juzgado no le hagan ni caso, él fue a buscar bronca y recibió palos, ahí no creo que el juez falle a favor de nadie.

Una cosa es que la huelga la apoyen una amplia mayoría de trabajadores donde los piquetes son mayoría y otra muy distinta es un huelga donde en las encuestas más favorables le dan una participación de un 30%, ahí los piquetes van a ser los liberados sindicales y poco más.

#578 Tus ejemplos son absurdos comparando cosas que no tienen nada que ver.

#573 es decir, si mañana me bajo en Glories, voy a tener que aguantar a unos cuantos con el megáfono?

No si aún tendré que mancharme de sangre de otro para ganarme el pan

#585 ¿Tu sabes que una reforma laboral no se aprueba en 2 días? ¿sabes que fueron los sindicatos los que se cerraron en banda en la negociación con la patronal? Hay que ser muy estúpido para no darse cuenta de que el gobierno iba a reformar la ley como lo ha hecho, es la única salida que tenemos. Los sindicatos se manifiestan porque sus bases se comían a Mendez y Totxo, pero en el fondo saben que no hay nada que hacer, la ley está aprobada y no la van a derogar ni de coña.

Aquí sólo podrían pasar dos cosas, que la huelga sea un éxito y ZP y el gobierno se vean en la obligación de convocar elecciones anticipadas, o que la huelga sea un desastre y aquí no haya pasado nada.

En teoría tenia que cerrar todo no? y dar los servicios minimos las cosas publicas no?
Lo digo porque mi dentista abre y no es público xD

#590 En teoría no tiene que cerrar nadie. Si tu dentista cuando llegue no tiene personal para abrir pues tendrá que cerrar, pero en principio abren todas las empresas porque no pueden preguntar a sus trabajadores si van a hacer huelga o no.

Pues yo sí que voy a ir a currar, y en teoría los piquetes no me lo pueden impedir:

Si secundas la huelga

[b]Empresa:[/b] No puede obligarte a trabajar, ni presionarte para que lo hagas ni despedirte por secundarla. Si lo hace, puedes recurrir a tus representantes sindicales y denunciarlo. No estás obligado a avisar a la empresa de que vas a hacer huelga.

[b]Salario:[/b] El ejercicio de la huelga conlleva la pérdida completa del sueldo de ese día: te descontarán las horas perdidas del salario, la parte proporcional de las pagas y de los complementos y la empresa no cotizará por ti ese día a la Seguridad Social.

[b]Piquetes:[/b] La Ley permite que existan piquetes informativos y persuasivos en los centros de trabajo, pero no pueden impedir que el trabajador que lo desee siga con su actividad.

[b]Servicios mínimos:[/b] Pueden ser de servicios a la comunidad (sobre todo en el sector público) y de mantenimiento y seguridad en algunos sectores privados. Su cobertura se asigna a varios trabajadores y su incumplimiento injustificado es considerado falta muy grave.

Si NO haces huelga

[b]Trabajo:[/b] Tienes derecho a acudir a tu puesto de trabajo con normalidad. Si por problemas de transporte público no puedes llegar o llegas tarde, hay que presentar un justificante al respecto emitido por la empresa de transportes. Si acudes y la empresa no tiene actividad, por cualquier motivo, se te contabiliza como día trabajado.

[b]Ausencia:[/b] Puede darse el caso de que por vacaciones, libranzas, etc. o por razones médicas, ese día no acudas a trabajar, pero tampoco estés en huelga. Ese día se contabiliza como trabajado si está adecuadamente justificada la ausencia.

Fuente: 20minutos.es

Eres muy ingenuo si piensas que esta huelga tiene algo que ver con la reforma laboral.

La reforma laboral ERA NECESARIA, el gobierno no la ha aprobado porque quisiese (mas bien yo creo que no queria que se hiciera una reforma laboral) el problema viene cuando desde la UE, el FMI, EEUU e infinidad de insituciones y paises mas, nos tienen que hacer los deberes.

Ten por seguro que el Gobierno no queria esta reforma laboral, pero tambien ten por seguro que se la han impuesto desde fuera de España, por que ERA ABSOLUTAMENTE NECESARIA.

Tu como obrero puedes estar de acuerdo o en desacuerdo, pero no nos vendas la moto. Los sindicatos saben que esto era inevitable y que NO HAY VUELTA a atras puesto que gracias a la incompetencia del Gobierno, estabamos en un punto de no-retorno y de no haber sido por la UE (entre otros muchos) que nos puso los deberes, el Gobierno hubiera seguido con una gestion NEFASTA Y TARDIA de la crisis.

#541 Mi jefe suelo ser yo mismo. Y soy bastante honrado

Y los jefes suelen ser honrados, pero también suelen haberse jugado todo a una carta llamada EMPRENDER, que ayuda a que el país avance y funcione. Cuando tu jefe es el estado, cobras de dinero de nadie y de todos. Y yo no quiero pagar a gente que tiene puesto fijo. Estoy totalmente en contra del estatuto del funcionario que hay en España.

#596 El problema es que nadie de aquí ha escogido al FMI o a EEUU en un referéndum o en unas elecciones democráticas para que ahora decidan el rumbo de nuestra economía, y si es conveniente una reforma laboral o no. Se trata de órganos radicalmente antidemocráticos, componentes de la superestructura del sistema, que parece que tienen plena potestad para decidir sobre nuestros votos.

La reforma laboral era necesaria, sí. Y lo era para que los estratos sociales dominantes en nuestra sociedad puedan seguir acumulando capital a costa de los trabajadores. Los especuladores y demás fauna que nos metieron en esta crisis no son los que van a pagarla, tanto la patronal como el gobierno y el FMI, pretenden cargarla totalmente a nuestras espaldas. Y esto es una situación intolerable.

Si queréis luchar por recuperar los derechos sociales que tanto les costó a nuestros abuelos conseguir, salid a la calle. Por una huelga general salvaje. Ellos no nos han otorgado concesión alguna a la hora del tijeretazo y los recortes. No se la demos nosotros, compañeros.

Y no os confundáis. Ser libre no es ir a trabajar mañana y el teórico 'derecho al trabajo'. Ser libre el 29 de septiembre es participar en la huelga.