#59 Tiene que ser otro sector y una empresa grande que esté buscando aligerar mucho tipo telefónica o algo así y en otro sector, el del hilo es diferente, más moderno y una empresa pequeña-mediana. Y aún en las grandes los trabajo de cualificación alta o medía gente muy buena es una putada dejártelos ir, no te sale rentable meter a un joven sin experiencia por 4 duros te va a dar más problemas que lo que te vas a ahorrar.
Y bueno, yo senior lo llamo a un tío con 10 años o así tampoco hay que irse a gente picando los 40 años como esos contratados fijos firmados en los 80-90.