#149 Estoy de acuerdo con lo que dices.
Respecto a esto: "Aprovecho para adjuntar este pensamiento: Al gobierno de turno no le tiembla la mano para decir que el X% de lo que ganas es suyo, pero nunca le tiembla la mano para exigirle a una empresa que el X% de sus beneficios sea para los empleados."
Los beneficios de una empresa van para los socios y accionistas, es decir, aquellos que han aportado dinero para la empresa, y por tanto como una inversion que es, deben recibir los beneficios (o las perdidas) de dicha inversion. Si un trabajador quiere llevarse una parte de los beneficios solo tiene que entrar como socio, y de hecho hay muchos socios que son trabajadores, y no digamos ya en las sociedades unipersonales donde solo hay un socio y este, por lo tanto, es ademas de socio trabajador y administrador (un autonomo, por ejemplo).
#150 El trabajo de barrendero lo puede hacer una persona o una maquina, y en el segundo caso, quien inventa, diseña, desarrolla, mejora, mantiene y financia dicha maquina? Aquellas personas que antes se dedicarian a ser barrenderos y que ahora, tras el salto teconologico, se requiere demanda en otro sector, manteniendose la oferta de trabajo igual y normalmente mejor remunerada. Eso es lo que conlleva un salto teconologico.