El Ministerio para la Transición Ecológica, CCOO de Industria y UGT FICA han alcanzado este martes un preacuerdo para lograr una transición justa de la minería del carbón y el desarrollo sostenible de las comarcas mineras para el periodo 2019-2027.
Además, se ha acordado un Plan social dirigido a trabajadores de edad equivalente avanzada de 48 años, con la aplicación del coeficiente reductor que les corresponda o 25 años de cotización en el Régimen Especial de la Minería del Carbón, pudiendo también acceder al mismo los que, con 20 años trabajados en empresas mineras de anexo, con diferentes reducciones, según el ámbito temporal: (20 años el 10%, 21 el 8%, 22 el 6%, 23 el 4% y 24 el 2%).
No tengo ni idea de cuantas personas se podrán acoger a estas prejubilaciones pero es curioso como ciertos sectores son tratados con algodones, mientras en otros se desprecia de manera evidente.
https://www.elmundo.es/economia/macroeconomia/2018/10/17/5bc6fa7c46163f07448b45c9.html